[Trực tiếp] Hội thảo chuyên đề Ngày hội việc làm lần VII năm 2014 “Bí quyết thành công và chinh phục nhà tuyển dụng” – NHTMCP Techcombank

[16: 17] Buổi hội thảo kết thúc một cách tốt đẹp với sự tiếc nuối của các bạn sinh viên còn thắc mắc nhưng do thời gian có hạn không thể đưa ra được. Những bạn sinh viên có câu hỏi xin hãy gửi về trang Facebook của Ban Thông Tin Truyền Thông.

[ 16:05] Anh công chia sẻ về hai câu hỏi mà các bạn đặt ra: câu thứ nhất là ” Yếu tố ngoại hình khi tham gia phỏng vấn” và câu thứ hai ” Có nên gửi thư cảm ơn cho nhà tuyển dụng sau phỏng vấn”; với câu hỏi thứ nhất thì ngoại hình trong khi phỏng ván không phải là so về bề ngoài như một cuộc thi sắc đẹp mà chính là cách ăn mặc của bạn, cách bạn giao tiếp bằng mắt, cách đặt câu hỏi, lắng nghe.. Còn về câu hỏi thứ hai, chúng ta nên gửi thư cảm ơn như là một cách cho thấy sự biết ơn cũng như gậy ấn tượng với nhà tuyển dụng.

[15:55] Một bạn sinh viên đã có một câu hỏi rất hay, đó là: ” Làm thế nào để chiến thắng trong cuộc phỏng vấn nhóm?”.. Anh Công chia sẻ bốn yếu tố mà nhà tuyển dụng sẽ xem xét khi phỏng vấn nhóm, đó là: bạn làm việc nhóm như thế nào, cách bạn xử lý tình huống ra sao, bạn lắng nghe ý kiến của người khác như thế nào và cuối cùng là tính chủ động của bạn khi phỏng vấn nhóm.

[15:45] Anh Công chia sẻ cách trả lời một trong những câu hỏi phổ biến là ” Tại sao chúng tôi phải chọn bạn?” đó là: chúng ta cần xem xét những đặc điểm cũng như những gì nhà tuyển dụng cần, và tìm những khả năng của mình thích hợp với nó.

[15:40] Với một trong những câu hỏi thường gặp:” Điểm yếu của bạn là gì?” anh Công chia sẻ cách trả lời là cần phải thành thật và phải biết cách chuyển những điểm yếu của mình thành những điểm mạnh và có lợi cho nhà tuyển dụng

[ 15:29] Khi phỏng vấn, nhà tuyển dụng có thể sẽ đưa ra những câu hỏi “hóc búa” để thử tư duy, anh Công đưa ra những ví dụ về câu hỏi khó như: Nếu được chọn là một con vật, bạn sẽ là gì? hay Bạn thích màu nào nhất?; và những câu hỏi thử trí logic. Chúng ta nên trả lời chúng theo những gì chúng ta nghĩ và theo logic của chúng ta.

[ 15: 2o] Với câu hỏi ” Khi được yêu cầu giới thiệu về mình, bạn sẽ nói gì?”, các bạn sinh viên đã có những câu trả lời rất hay, đáng chú ý. Và câu trả lời là chúng ta nên trả lời đầy đủ và chân thực nhất có thể, cũng như cần nói một cách lôi cuốn và gây ấn tượng sâu sắc với nhà tuyển dụng.

[15:12] Những lời khuyên về phần chào hỏi được anh Công đưa ra: biết cách chào hỏi là biết phần đầu tiên trong giao tiếp; nên chào hỏi theo nghi lễ văn hóa của công ty bạn đến,.. và kết thúc bằng một câu rất hóm hỉnh:” Obama cũng phải học cách chào, ta cũng vậy”.

[15:o9] “Buổi phỏng vấn sẽ diễn ra như thế nào?” anh Công giới thiệu về quy trình phỏng vấn, và anh đã đưa ra những lời khuyên bổ ích về phần đầu tiên của cuộc phỏng vấn mà có lẽ ít người quan tâm đến: Chào hỏi.

[15:07] Anh Phạm Phú Công đã tiếp tục buổi hội thảo chuyên đề với chủ đề “Cách thức chinh phục nhà tuyển dụng”.

[15: 01] Đại diện nhà trường – Ths. Lâm Thị Kim Liên, Trưởng phòng Công tác sinh viên đã có vài lời chào mừng nhà tài trợ – ngân hàng Techcombank, và có những lời khuyên gửi đến các bạn sinh viên.

[14: 56] Song song với những tư thế nên tránh cũng có những việc mà chúng ta nên làm, cần phát huy, đó là: luôn nở nụ cười trên môi,nên mang theo một cuốn sổ và một cây viết để ghi lại những câu hỏi của nhà tuyển dụng và sau đó dựa vào đó trả lời thật đầy đủ, nên duy trì giao tiếp bằng mất với nhà tuyển dụng để cho thấy bạn là một người đáng tin và tự tin vào mình…

[14:35] Anh Thanh đưa ra những tiêu chí mà nhà tuyển dụng sẽ xem xét, đó là: ” How you look – What you say – What you do”. cùng với đó là những tư thế nên tránh khi ngồi chờ phỏng vấn: ngáp, dũa móng tay,… hay có những tư thế cho thấy sự chán nản vì nhà tuyển dụng đã có thể bắt đầu ‘phỏng vấn’ bạn từ lúc đầu.

[14: 30] Anh Thanh đưa ra câu hỏi: ” Chúng ta có nên nói thật khi tham gia phỏng vấn”. Câu hỏi này đã nhận nhiều câu trả lời từ các bạn sinh viên. Cuối cùng, anh Thanh đưa ra những lời khuyên:”Đừng viết một cuốn tiểu thuyết về mình. Hãy chinh phục nhà tuyển dụng bằng sự chân thành.”

[14:20] Các bạn sinh viên được tham dự một trò chơi khởi động do anh Lê Thanh tổ chức, trò chơi đã diễn ra rất vui nhộn với trò đổi giày cho nhau giữa 5 bạn nam và 5 bạn nữ. Mỗi bạn sau đó đã được nhận một phần quà từ phía nhà tài trợ.

[14 :10]MC giới thiệu đại diện ngân hàng Techcombank:

1. Anh Phạm Phú Công: Giám đốc tuyển dụng.

2. Anh Lê Thanh: Giảng viên cơ hữu.